儒原实业  以人为本凝聚发展动力

近日，儒原实业组织公司中层以上管理人员104人，到泰安美年大健康进行健康查体，体现了公司决策层对职工健康的关心。

从2014年开始，儒原实业开始为公司管理人员进行健康查体，并形成惯例。之后，查体人员逐渐由管理高层扩展到管理中层，参与查体的人数也由最初的十几人，扩展到目前的一百多人，检测项目囊括内科、外科、视力筛查、肿瘤筛查、放射、CT、核磁共振等十几个项目，近百个具体科目，彻底解除了管理人员的健康后顾之忧，使得他们能够全身心投入到自身工作中去，做到身心愉悦、快乐工作，带动了全体员工的凝聚力和向心力进一步加强。

近年来，儒原大力推进人性化管理，工作之余积极组织职工健康锻炼，组织各种文娱、体育活动、文艺表演、技能比赛等，在活跃职工生活的同时，稳步提高职工工资待遇，让职工充分感受到公司大家庭的温暖，以人为本的管理理念在儒原得到充分体现。

                        第一批（部分）查体人员在美年大健康合影留念

                        第二批（部分）查体人员在美年大健康合影留念